22 de marzo de 2011

Nuevos cambios para visas de estudiantes

Nuevos cambios para visas de estudiantes
Criterios más estrictos de entrada, los límites en los derechos de trabajo y el cierre de la ruta de trabajo posterior a estudios se encuentran entre los cambios en el sistema de visado de estudiante anunciado hoy por la ministra del Interior, Theresa May.

El anuncio se produce tras una consulta pública sobre la reforma de nivel 4 (Tier 4) del sistema basado en puntos, después de una revisión del Ministerio del Interior el cual reveló abusos generalizados.

Los principales cambios son los siguientes:

- A partir de abril de 2012, cualquier institución que desee patrocinar a estudiantes tendrá que ser clasificada como patrocinador de gran confianza y tendrá que ser acreditada por un organismo de inspección de educación legal a finales de 2012. El sistema actual no lo exige y ha permitido a institutos de mala calidad a ser patrocinadores.

- Los estudiantes que vienen a estudiar a nivel superior, necesitarán hablar Inglés en un "intermedio alto" (B2) en lugar del actual "intermedio bajo" (B1).

- El personal de la Agencia Fronteras del Reino Unido, podrá negar la entrada a estudiantes que no puedan hablar Inglés o que requieran intérprete, lo que mostraría claramente que no cumplen con la norma mínima.

- Los estudiantes en universidades y centros de educación financiados con fondos públicos, conservarán su derecho actual de trabajo, pero no así todos los otros estudiantes.

- Sólo estudiantes de postgrado en universidades y estudiantes patrocinados por el gobierno, podrán traer a sus dependientes. Por el momento, todos los estudiantes en cursos de larga duración pueden traer a sus dependientes.

 - Limitarán el tiempo total de validez de la visa de estudiante a 3 años en los niveles inferiores (como los es actualmente) y a tan solo 5 años en los niveles superiores. En la actualidad, no hay límite de tiempo para estudios superiores.

 - Cierran la ruta del Nivel 1 (Tier 1 - trabajo post-estudio), que permite a los estudiantes, buscar  empleo por dos años después que el curso termina. Solo los graduados que tienen una oferta de empleo cualificado, de un empleador bajo el patrocinio de nivel 2 (Tier 2) del sistema de puntos, podrán quedarse a trabajar.

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Origen de la noticia: Agencia de Fronteras del Reino Unido

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20 de marzo de 2011

Reducción de tarifas para telefonía móvil

Reducción de tarifas para telefonía móvil
A partir del 1 de abril, Ofcom, el regulador de comunicaciones del Reino Unido, establece un tope a las tarifas aplicadas por los cuatro operadores nacionales de telefonía móvil: 3UK, O2, Everything Everywhere y Vodafone.

Esto dará lugar a una reducción aproximada al 80% de las tarifas de terminación (*) móvil en los próximos cuatro años.

La medida beneficiará a los clientes de telefonía fija y móvil de dos maneras:

1-) Servicios de telefonía fija (landline) más baratas: Costos reducidos de las llamadas desde teléfonos fijos a dispositivos móviles.

2-) Ofertas: Aumenta la competencia de precios en el mercado móvil, ofreciendo a los clientes más posibilidades de elección. Los operadores tendrán una mayor flexibilidad sobre los precios y podrán aumentar la gama de paquetes disponibles para los consumidores.

Las nuevas tarifas se aplicarán a partir del 1 de abril 2011.

Todo suena fantastico desde el punto de vista del consumidor, al menos en un principio, pero que harán las redes de telefonía móvil para ajustar sus ganancias es lo que me temo.

También me pregunto, que pasará con los incentivos existentes donde puedes por ejemplo, actualizar el teléfono cada año? Continuarán? lo dudo. Y las tarifas básicas? bien gracias, también aumentarán.

Principales redes de telefonía móvil en el Reino Unido:

T-Mobile
Orange
Vodafone
O2
3UK

(*) Estas son las tarifas al por mayor, que los operadores móviles cobran a otros operadores para conectar las llamadas a sus redes.

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18 de marzo de 2011

Baila @ Lala

Baila @ Lala - Fiestas latinas en Londres

Cada Sábado de 9:00pm a 4:00am, las nuevas rumbas latinas en Londres son en LaLa!

Justo al frente de la estación de Hammersmith, Lala nos ofrece una explosión de sonidos latinos y caribeños. Salsa, tambores, merengue, reggaeton y hasta la hora loca! sin falta.

Todos bienvenidos, pero recuerden, no admiten zapaticos de goma o gorras :o)

Baila @ lala
1 Black's Road
W6 9YD
Hammersmith

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St Ann's Boulevard en Harrow

Boulevard St Ann's in Harrow

Generalmente las zonas residenciales en Londres, tienen un boulevard exclusivo para peatones. Allí consigues de todo y distintos sitios para pasar ratos curioseando, comprar algo o simplemente tomarse un café.

St Ann's boulevard tiene también dos centros comerciales (St Ann's y St George's shopping mall) con restaurantes, bares y salas de cine.

Super sencillo de llegar, tomando la linea metropolitan hasta Harrow-on-the-Hill Station.

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15 de marzo de 2011

Entradas a Juegos Olímpicos Londres 2012

Las solicitudes de entradas para los Juegos Olímpicos Londres 2012, disponibles desde hoy y durante seis semanas hasta el 26 de abril 2011, a través del sitio web http://www.tickets.london2012.com/

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8 de marzo de 2011

Festival de Gran Bretaña 2011

Del 22 de Abril al 4 de Septiembre, el Southbank Centre celebra el Festival of Britain!


Toda una tradición desde 1951 - No se lo pierdan!

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6 de marzo de 2011

EHIC - Tarjeta Sanitaria Europea

 

Si usted es un residente del Reino Unido, usted tiene derecho a tratamiento médico si es necesario, a un costo reducido o en muchas ocasiones gratis, cuando visita algun país de la Unión Europea (UE), Islandia, Liechtenstein, Noruega o Suiza. Para obtener el tratamiento usted debe obtener una Tarjeta Sanitaria Europea (EHIC - European Health Insurance Card).

No todos los residentes del Reino Unido están cubiertos en Dinamarca, Islandia, Liechtenstein, Noruega o Suiza. Antes de viajar, asegúrese de leer los detalles específicos de cada país, ya que estos aplican reglas diferentes en función de las circunstancias de su visita.

Antes de consultar a un médico o cuando va a un hospital, pregunte si aceptan la Tarjeta Sanitaria Europea (EHIC). Algunos hospitales y centros de salud ofrecen asistencia sanitaria, privadas y estatales y le corresponde a usted informarles los servicios que necesita.

Recuerde que los gastos efectuados para asistencia sanitaria privada no son reembolsables y no son cubiertos por su Tarjeta Sanitaria Europea.

Para recibir su tarjeta sanitaria europea en UK, de forma gratuita, puede aplicar en el siguiente sitio web haciendo clic en "Apply Now" o si prefiere, puede llamar al 0845 606 2030.

Si usted no es ciudadano Europeo, sólo puede solicitar la tarjeta por correo,puesto que es necesario proporcionar documentación que apoye su aplicación. El formulario de solicitud lo puede conseguir en las oficinas de correos.

Al aplicar, usted debe tener el National Insurance Number (NIN) y los nombres, apellidos y fecha de nacimiento de cada solicitante.

Importante: La Tarjeta Sanitaria Europea no es un reemplazo para el seguro de viaje y no cubre cosas como rescate de montaña, robos, repatriación, etc.

El Reino Unido también tiene acuerdos de asistencia sanitaria recíproca con países no pertenecientes al (EEE - Espacio Económico Europeo).

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5 de marzo de 2011

En el Espacio Schengen

El espacio Schengen
El espacio Schengen garantiza la libre circulación dentro de un territorio de 25 países (22 Estados miembros de la UE: Alemania, Austria, Bélgica, la República Checa, Dinamarca, Estonia, Finlandia, Francia, Grecia, Hungría, Italia, Letonia, Lituania, Luxemburgo, Malta, los Países Bajos, Polonia, Portugal, Eslovaquia, Eslovenia, España y Suecia, además de los tres países asociados de Noruega, Islandia y Suiza) que son el hogar de más de 400 millones de ciudadanos.

Irlanda y el Reino Unido han optado por permanecer fuera del espacio Schengen. Sin embargo, El Reino Unido participa en algunos aspectos como la cooperación policial y judicial en materia penal, la lucha contra los estupefacientes y el sistema de información (SIS).

Los viajeros de determinadas nacionalidades, incluidos ciudadanos de países latinoamericanos, que tramiten el visado para ingresar a un país perteneciente al Espacio Schengen, podrán visitar los otros países miembros del Acuerdo Schengen sin tener que realizar nuevos trámites de visado para cada país, pudiendo permanecer un máximo de 90 días a partir de la fecha de la primera entrada.

Las personas que deseen ingresar al Espacio Schengen, deben contar con un pasaporte vigente, pasaje de ida y vuelta, disponer mínimo de 60 euros por día (más el dinero de alojamiento) y seguro de viaje (cobertura mínima de 30.000 euros) que cubra los gastos eventuales de repatriación por razones médicas o una atención hospitalaria de urgencia.

Siempre debe llevar consigo su pasaporte o documento de identidad cuando viaje por la UE, porque pueden efectuar controles en las fronteras interiores durante un periodo limitado.

Los funcionarios en las fronteras pueden pedirle otros documentos como una carta de invitación, una prueba de alojamiento o un billete de vuelta.

El visado se debe solicitar en la embajada o representación consular del país por el que vaya a entrar en el espacio Schengen.

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Día Europeo de igualdad salarial


Igualdad Salarial en Europa
El día tiene como objetivo crear conciencia sobre la brecha salarial de género e instan a un compromiso de los empresarios para hacerle frente.

Las mujeres tienen unas cualificaciones tan buenas o mejores que las de los hombres, pero a menudo sus capacidades no son igual de valoradas y sus avances profesionales son más lentos. Esto da lugar a una diferencia salarial entre mujeres y hombres que se sitúa en un promedio de 17,5% en la Unión Europea.

Cuando las mujeres se jubilan, estos ingresos más bajos se traducen en pensiones más reducidas. Como consecuencia, hay más mujeres que hombres que viven en la pobreza tras la jubilación.

Las responsabilidades familiares no se comparten de manera equitativa. Las mujeres interrumpen más frecuentemente su carrera profesional y a menudo no vuelven a ocupar un puesto de trabajo a tiempo completo.

Las mujeres de Europa, en promedio, tienen que trabajar 418 días para cobrar lo mismo que un hombre durante un año.

El próximo "Día de la igualdad de remuneración en el Reino Unido" tendrá lugar el 4 de Noviembre.

Relacionado:
Calculadora de las diferencias de retribución entre hombres y mujeres - ©Unión Europea

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